Der Alltag in der DDR war wesentlich stärker "betriebszentriert" als der in der alten Bundesrepublik. Die von der Fritz Thyssen Stiftung geförderte Studie untersucht exemplarisch anhand von zwei Betrieben der chemischen Industrie, wie sich das konkrete Arbeitsleben in der DDR gestaltete. Dadurch soll auf Mikroebene analysiert werden, "wie sich politische Macht und ihre Strukturen sowohl durchsetzen konnten als auch an Grenzen stießen" (5). Dazu wertete die Autorin neben umfangreichem Archivmaterial der beiden Betriebe auch die Ergebnisse ihrer qualitativen und quantitativen Interviews mit Zeitzeugen aus. Sie kommt zu dem Ergebnis, dass das starke innerbetriebliche "Wir-Gefühl" einerseits zur Abwehr der übergeordneten staatlichen und parteipolitischen Vorgaben diente, andererseits jedoch auch systemstabilisierende Wirkungen hatte, weil es in seiner harmonisierenden Tendenz mit dazu beitrug, dass systemgefährdende Konflikte lange nicht ausbrachen. Der Untersuchungszeitraum reicht von Anfang der 70er-Jahre bis zur "Wende" 1989. Inhaltsübersicht: I. Politischer Einfluß - Möglichkeiten und Grenzen des Allmachtsanspruches von Partei und Staat; II. Zwischen Planerfüllung und Planschulden; III. Entpolitisierungstendenzen: Von politischer Erziehungsarbeit hin zu sozialen Dienstleistungen; IV. Frauenalltag im Betrieb; V. Vergleich der sozialen Beziehungen und das Betriebsklima in beiden Betrieben; VI. Von der Wende zur Einheit Deutschlands; VII. Vergleich der Erfahrungen mit dem DDR-Betriebsalltag und der Arbeitswelt nach der Wiedervereinigung.