Als Leiterin des Instituts für transkulturelle Kompetenz unterstützen Sonja Clasing und ihr Team die Polizei Hamburg mit politischen Bildungsangeboten, mit bedarfsorientierten Workshops zu transkulturellen Fragestellungen und in konkreten Anliegen des Reviervollzugs. Im Sinne präventiver Polizeiarbeit stehen sie zudem in engem Austausch mit Organisationen von und für Migrant*innen und anderen sozialen Einrichtungen in der Stadt. Darüber hinaus arbeiten sie mit allen innerpolizeilichen und externen Institutionen zusammen, die dazu beitragen, dass Hamburg weiter zu einer Stadt gelebter Vielfalt zusammenwächst.